Download-Bereich: Unterlagen & Beratungstipps

Allgemeine Vereinsentwicklung

Neben Statistiken zur Einordnung des eigenen Vereinsbeitrags enthält die "Handreichung zur Beitragsgestaltung im Verein" auch erste Handlungsempfehlungen und Gedankenanregungen. Ein kleiner Tipp: Wir sprechen beispielsweise nie von einer Beitragserhöhung, sondern immer von einer Beitragsanpassung.

Handreichung zur Beitragsgestaltung (Vorschau)

Der 15-seitige Mitgliederstatstik-Bericht zeigt Vereinen auf, wo sie stehen und wie sie ihre Entwicklung im Vergleich zu ähnlich strukturierten Vereinen einzuordnen haben. So bietet z.B. der Abgleich der eigenen Mitgliederzusammensetzung nach Alter und Geschlecht mit dem Durchschnitt und mit ausgewählten Vergleichsvereinen erste Anhaltspunkte für Stärken und Schwächen innerhalb der einzelnen Zielgruppen. Abgeleitete Handlungsempfehlungen zeigen weiteres Potenzial auf.

Individueller Mitgliederstatistik-Bericht für Vereine (Muster)


Ehrenamt & Mitarbeit

In der Checkliste "Anerkennung im Ehrenamt" geben die BTB-Vereinsberater einen Überblick, wie eine Anerkennungskultur im Verein gestaltet sein sollte. Enthalten sind Tipps und konkrete Ideen, um ehrenamtlichen Mitarbeitern im Verein Hochachtung und Wertschätzung entgegenzubringen: angefangen von der klassischen Ehrung (bei der es auch einiges zu beachten gibt) über diverse Möglichkeiten der ideellen und finanziellen Anerkennung hin zu kreativen Ideen und persönlichen Dankeschöns.

Checkliste Anerkennung im Ehrenamt - Tipps, um Danke zu sagen! (Vorschau)

Die BTB "Checkliste Übungsleitersuche" gibt einen Überblick, was Vereine bei der Suche nach Übungsleitern und Trainern berücksichtigen sollten. Enthalten sind Tipps zur Planung, zur Gewinnung innerhalb und außerhalb des Vereins sowie zur Rückgewinnung von ehemaligen Übungsleitern.

Checkliste zur Übungsleitersuche (Vorschau)

Die "Handreichung zur Übungsleitervergütung im Verein" gibt Aufschluss über die durchschnittliche Übungsleitervergütung in badischen Turn- und Sportvereinen – differenziert nach Art der Übungsleiterqualifikation und regionaler Zugehörigkeit. Die Daten stammen von 185 BTB-Mitgliedsvereinen, die sich 2018 an der BTB-Regional Vereinsbefragung beteiligten.

Handreichung zur Übungsleitervergütung (Vorschau)

Tätigkeits- und Aufgabenbeschreibungen dienen im Wesentlichen der schriftlichen Fixierung der Aufgabenfelder und Kompetenzen von Vereinsmitarbeitern/innen und der sonstigen Regelungen (z.B. Vertretung, Einordnung in die Organisationsstruktur etc.). Tätigkeitsbeschreibungen erleichtern nicht nur die tägliche Arbeit, sondern beugen auch Missverständnissen und Doppelarbeit vor. Zudem erleichtern sie die Suche nach neuen Mitarbeitern/innen und Helfer/innen für einzelne Aufgabenbereiche enorm.

Tätigkeitsbeschreibung Übungsleiter/in (Muster)

Tätigkeitsbeschreibung Abteilungsleitung (Muster)

Ein gesetzlicher Anspruch auf Ausstellung eines Zeugnisses oder einer Bescheinigung über die ehrenamtliche Tätigkeit besteht nicht. Dennoch ist ein Zeugnis oder eine Bescheinigung für den ehrenamtlich Tätigen interessant und wertvoll für die berufliche Zukunft. Dies trifft insbesondere auf Jugendliche und Berufseinsteiger zu. Das Zeugnis bestätigt ein freiwilliges Engagement und kann zudem noch Aussagen über die persönlichen Fähigkeiten und Fertigkeiten des ehrenamtlich Engagierten machen.

Arbeitszeugnis Ehrenamt (Muster)